工会作为维护职工权益的组织，其职能不仅限于提供服务，更在于推动劳动法律制度等方面的建设与完善，以保护劳动者的合法权益，促进劳资和谐关系。下面详细介绍工会的职能。
1. 维护劳动者的合法权益。工会依法维护职工的劳动权益，向企业提出职工合理要求，协调处理涉及职工利益的问题，支持职工维护自身权益。
2. 参与企业重大决策。工会代表职工参加集体协商和企业经营管理决策，使员工权益得到重视，确保用人单位合法权益的实现。
3. 加强职业技能培训。工会通过招聘培训机构或自行组织业余学校、职工大学等开展岗位技能培训，提高职工职业素养和技能水平，有助于提高员工职业素质和业务能力。
4. 组织文体娱乐活动。为丰富职工业余生活，促进员工娱乐活动，工会经常举办各种文艺、体育、娱乐等活动，以增进员工间交流和感情。
工会是维护劳动者、企业和谐关系的重要组成部分，工会的职能不可忽略。企业应当给予工会充分的支持和帮助，共同打造和谐的劳动关系。